За четири месеца са постъпили над 1300 сигнала за сенчестия бизнес

Само в приемните дни през последните четири месеца по отделните браншове на Националния център „Икономика на светло” бяха подадени повече от 160 сигнала срещу различните прояви на сивата икономика, обявиха оттам.
Горещата телефонна линия 0800 123 58 продължава да приема данни за нередности, корупционни схеми и ощетяване на гражданите. Експерти от браншовите организации на асоциацията дежурят в приемни дни всеки месец в Националния център „Икономика на светло” в София, на ул. „Тракия” № 15. Там, както и в офисите в цялата страна - Бургас, Варна, Велико Търново, град Гоце Делчев, Кюстендил, Лом, Монтана, Пловдив и Стара Загора, продължават срещите и консултациите за превенция на неформалната икономика и на регионалните представители на програмата.
Реакцията на гражданите най-често е предизвикана от нарушения на трудовото законодателство, следват сигналите за укриване на данъци, за условията на труд и за етични аспекти в отношенията с работодателите. От сферата на леката промишленост досега са постъпили 24 такива сигнала, 19 – за предприятия от електротехниката, 18 – от машиностроенето, 17 – от пощите, 15 – свързани с информационните технологии, 14 – от небанковите финансови услуги и т. н. По териториален признак най-много случаи са изнесени в Североизточния регион – общо 226, други 204 – в Южния централен и 203 – от градовете Лом и Монтана в Северозападния регион, обявен наскоро и за най-бедния в Европейския съюз.
През тази година експертите ще търсят и ще разчитат много повече и съдействието на медиите и разследващата журналистика, за да осветляват заедно порочните практики, укриването на доходи и данъци, нарушенията при възлагане на обществени поръчки и на трудовите права на хората.
Националният център „Икономика на светло” има 9 регионални офиса – заедно изпълняват европейския проект за „Ограничаване и превенция на неформалната икономика” през 2009-2013. Той се осъществява от Асоциацията на индустриалния капитал в България по Оперативната програма „Развитие на човешките ресурси”.
Ако имате сеигнал, търсете ги! Телефонът е изписан в началото на материала :) може да изпратите сигнал и до нас - admin@f2ftv.net.



